Kedden kezdődnek az idei bértárgyalások a Tesco áruházláncnál. A Magyar Nemzet közölte, csak most derül ki, hogy kér-e a cég titoktartást a szakszervezetektől a korábbi évekhez hasonlóan és ha igen, azok vállalják-e, vagy folyamatosan tájékoztatnak az egyeztetés részleteiről.
A folyamatos tájékoztatás nemcsak a dolgozóknak, hanem az összes többi kereskedelmi szereplőnek is meghatározó lehet, mivel az áruházlánc forgalma és mérete alapján piacvezetőnek számít. A munkavállalói érdekeket két szakszervezet képviseli: a reprezentatív Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete, valamint a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezete (KDFSZ).
Az, hogy januárig visszamenőleg mennyivel nőnek a fizetések a Tescónál általában többkörös egyeztetés során alakul ki. A lap szerint korábban nemzetgazdasági szinten erre az évre százalékban legalább két számjegyű béremelést tartottak életszerűnek a munkavállalói oldalon, a kiskereskedelemben pedig különösen fontos a fizetések felzárkóztatása a magas fluktuáció miatt.
A dolgozók nagy várakozással tekintenek a kezdődő bértárgyalásokra. Az egyeztetésen fontos nekik az általános munkaerőhiány miatti problémák orvoslása, a munkakörülmények és a fizetések megfelelő alakítása
- mondta Bubenkó Csaba, a KDFSZ elnöke.
Az elnök szerint az alkalmazottak tisztességesen helytálltak a múlt év végén az ünnepi forgalomban, a szezon kifejezetten eredményes volt, aminek vissza kell köszönnie a munkavállalók fizetésében
A Tesco a lap megkeresésére megerősítette, hogy kezdődnek a bértárgyalások, amelyek során az áruházlánc konstruktív párbeszédre törekszik. A sajtóosztály hozzáfűzte, hogy tavaly januártól augusztusig 207 ezer forint volt a legalacsonyabb alapfizetés náluk, amely szeptemberben 215 ezerre emelkedett.
Címlapkép: Getty Images